آموزش دروس مهندسی برق آموزش دروس مهندسی عمران آموزش دروس مهندسی کامپیوتر
آموزش دروس مهندسی معماری آموزش دروس مهندسی شیمی آموزش دروس مهندسی صنایع
آموزش دروس مهندسی مکانیک آموزش دروس مهندسی مخابرات آموزش دروس مهندسی قدرت
آموزش دروس مهندسی کنترل آموزش دروس مهندسی مواد آموزش دروس مهندسی پزشکی
آموزش دروس مهندسی کشاورزی آموزش دروس رشته فیزیک آموزش دروس رشته مدیریت
آموزش دروس رشته حسابداری آموزش دروس زیست شناسی آموزش دروس علوم اقتصادی
آموزش ریاضیات دانشگاهی ● آموزش های رایگان آموزش دروس مشترک دانشگاهی
نمونه قرارداد

دانلود رایگان نمونه قرار داد کار جو

تاریخ :                  

شماره :

پیوست :

قرارداد کارجو

 

این قرارداد مابین مرکز مشاوره شغلی و کاریابی ………………………. (دارای مجوز رسمی از وزارت کار و امور اجتماعی)  به عنوان طرف اول قرارداد و آقای / خانم ………………………….. به شماره شناسنامه……………… صادره از ……………… به عنوان طرف دوم قرارداد (کارجو)  و سازمان / شرکت …………………………… به نمایندگی …………………………..  به عنوان طرف سوم قرارداد (کارفرما)  بر اساس مفاد ذیل منعقد می گردد و طرفین ملزم به رعایت آن می باشند:

 

ماده ۱- موضوع قرارداد:

اقدامات لازم به منظور کاریابی برای کارجو توسط مرکز مشاوره شغلی و کاریابی پویا و معرفی به کارفرما جهت اشتغال.

 

ماده۲-مبلغ قرارداد:

مبلغ قرارداد بر اساس آیین نامه و دستورالعمل کاریابی ها مصوب وزارت کار و امور اجتماعی (فصل دوم-ماده ۶)معادل یک ماه حقوق دریافتی کارجو از کارفرما می باشد.

 

ماده ۳-تعهدات کاریابی پویا:

مرکز کاریابی جوینده کار را جهت استفاده از فرصت های شغلی به کارفرما معرفی و موضوع را تا حصول نتیجه پیگیری می نماید.

 

 

 

ماده۴ – تعهدات کارجو:

کارجو ضمن رعایت ضوابط ومقررات محل اشتغال ، حق الزمه کاریابی را بر اساس موارد زیر پرداخت می نماید:

 

 

۱-۴- یک ماه حقوق دریافتی کارجو از کارفرما طی ۳ قسط متوالی

 

۲-۴- برای قرارداد کار با مدت کمتر از یک ماه حق الزمه کاریابی به صورت تناسبی محاسبه خواهد شد که این میزان معادل ۱۰ روز کاری می باشد.

ماده ۵- اقامتگاه طرفین قرارداد:

۱– ۶-مرکز مشاوره شغلی و کاریابی …………….  : تهران- ……………………………………………………………………………………… . تلفن:   …………………………… –        فاکس :    …………………………….   

پیشنهاد می کنیم :  دانلود رایگان نمونه قرارداد اجرای طرح پژوهشی

 

۲- ۶- آدرس کارجو: ……………………………………………تلفن:……………………………

 

۳-۶ – آدرس کارفرما: …………………………………………………..تلفن : …………………………..

ماده ۶- مرجع حل اختلاف :

در صورتیکه در اجرای مفاد این قرارداد اختلافی بین طرفین حادث گردد که از طریق مذاکره دوستانه و توافق حل و فصل نگردد،طرفین می توانند مورد اختلاف را به مراجع قانونی و صلاحیتدار ارجاع نمایند.

ماده ۷- فسخ قرارداد:

این قرارداد در ۳ نسخه مشتمل بر ۷ ماده تنظیم گردیده و همه نسخ آن دارای ارزش و اعتبار یکسان بوده و معتبر می باشند.

کاریابی …………..                           امضا کارجو                                               کارفرما

آموزش ICDL آموزش برنامه‌‌نویسی آموزش ریاضی عمومی ۱
آموزش اکسل Excel آموزش طراحی سایت آموزش ریاضی عمومی ۲
آموزش آفیس Office آموزش ساخت بازی موبایل آموزش مهارت های تند خوانی
آموزش تایپ ده انگشتی آموزش برنامه‌‌نویسی اندروید آموزش نرم افزارهای Adobe
آموزش مهارت برای بازار کار آموزش برنامه‌‌نویسی پروژه محور آموزش ارائه و طراحی اسلاید
آموزش زبان های خارجی آموزش راه‌اندازی و مدیریت سایت آموزش آمار و احتمال مهندسی
آموزش طراحی 3D و متحرک سازی آموزش طراحی و گرافیک کامپیوتری آموزش ساخت انیمیشن و تدوین فیلم
● استخدام در فرادرس ● آموزش های رایگان ● تبلیغات کلیکی

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

18 + = 20

بستن